隆德县纪委监委深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，认真落实党中央、中央纪委关于深化纪检监察体制改革的要求部署，把准改革方向，强化责任担当，扎实推进各项改革举措落实，推动纪检监察工作提质增效。

　　体制机制运行顺畅。坚持党对纪检监察工作的全方位领导，县委定期分析反腐败斗争形势、听取重大案件情况报告，健全查办案件以上级纪委领导为主的工作机制，推进双重领导体制程序化、制度化。充分发挥反腐败案件查处协调领导小组职能作用，定期召开领导小组会，推动查办腐败案件衔接顺畅、精准有力，整合力量高压反腐的震慑效应不断显现。

　　监督体系协同高效。积极发挥专责监督作用，健全政治生态分析体系，推行党风政风、执纪执法、信访举报季度分析制度，结果及时向县委报告，推动“两个责任”贯通协同。深化“四项监督”与人大、审计、统计监督贯通协同，建立“334监督共同体”，完善情况通报、信息共享等机制，围绕乡村振兴、生态环保、安全生产等进行督查，配合有效的大监督工作机制逐步形成。

　　治理腐败成效明显。健全领导包案、联动办案机制，深化国有企业、乡村振兴等领域治理及群众身边不正之风和腐败问题集中整治，严肃查处李某某严重违纪违法案，严厉惩治行贿人员，释放了一严到底的强烈信号。做实查办案件“后半篇文章”，制发纪检监察建议书，推动完善各项制度，督促医疗卫生系统开展以案促改，达到查处一案、治理一域的综合效应。

　　机构设置持续优化。认真落实《关于加强基层纪检监察监督的若干意见》，推行派驻机构到委机关集中办公，深化“室组地”联动，完善乡镇纪委“片区协作”“1+6+13”联动监督等制度，配套健全案件办理、“一表一会一清单”工作机制，使监督执纪力量不足、质效不高问题得到有效解决。

　　队伍建设稳步推进。开展“铁军队伍锻造年”活动，强化思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，全覆盖推进全员培训，加强以案代训、实战练兵，完善以质量为主、兼顾数量和效率的案件质量评查制度，全面提升执纪执法本领。完善内部监督制约机制，制定《关于进一步加强全县纪检监察干部队伍建设的若干措施》，分级建立纪检监察干部廉政档案，织密执纪执法权力运行风险防控网。（隆德县纪委监委）